為進一步減輕企業負擔，更好地保市場主體保就業保民生，省財政廳等部門聯合印發《關于進一步做好階段性緩繳社會保險費政策實施工作有關問題的通知》，從“擴、延、簡”三個維度進一步加大階段性緩繳社會保險費政策力度。預計全年緩繳養老、失業、工傷保險費20億元。
一是擴大受益主體。從2022年9月起，除特困行業外，將階段性緩繳企業職工基本養老、失業、工傷保險費政策的實施范圍，從今年出現1個(含)以上中高風險疫情地區的設區市市區、縣(市)，對生產經營出現暫時困難的所有中小微企業、以單位方式參保的個體工商戶，擴大至全省各地受疫情影響生產經營出現暫時困難的中小微企業、以單位方式參保的個體工商戶、參加企業職工基本養老保險的事業單位及各類社會組織，緩繳實施期限到2022年年底。
二是延長緩繳時間。按照規定享受階段性緩繳社會保險費政策的用人單位，緩繳三項社保費的補繳時間從2022年12月底延長至2023年12月底，并可根據自身生產經營情況提出申請，在政策到期后采取分期或逐月方式補繳到位，有條件的用人單位可一次性補繳到位，補繳期間免收滯納金。企業按照政策規定緩繳、補繳期間被認定為正常繳費狀態，不作欠費處理。
三是簡化申請程序。健全部門協作機制，加強數據共享，優化經辦服務，簡化辦事流程，主動對接符合緩繳政策條件的市場主體，實現企業“即申即享”，減輕企業事務性負擔，促進階段性緩繳社會保險費政策取得實效。
關鍵詞： 階段性緩繳社會保險費政策 江蘇省財政廳 工傷保險費政策 企業事務性負擔
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