疫情發生以來，通化師范學院啟動“云”工作機制，多措并舉，力促畢業生就業工作。
云推進，不斷線
學校召開全校疫情防控及畢業生就業工作網絡推進會，出臺《關于疫情防控期間就業服務工作安排的通知》，建立校院兩級“點對點”聯系制度，就當前就業情況、已采取的措施、下一步工作方向等進行一周一統計，對存在的困難及時跟進，分析解決，幫助學院找到新辦法、新思路，共同推動就業工作。
云指導，不停歇
學校積極做好線上就業指導、網上就業服務。大學生就業指導課采用“空中課堂”的授課方式，為學生提供簡歷制作、線上面試訓練、求職心態調試等求職輔導課，招生就業處及時轉發、推送教育部24365互聯網+就業公益直播課、“奮斗有我，就在吉林”吉林省高校就業創業系列直播課，為畢業生提供就業政策權威解讀。輔導員定期與畢業生云溝通，做好思想引導、就業指導和心理疏導，招生就業處定期發布通化師范學院基層就業之星典型事跡，引導和鼓勵畢業生到基層建功立業。
云市場，促就業
學校積極主動聯系用人單位，調動教師、校友、合作單位等資源力量，加大招聘信息收集力度，努力確保就業信息總量。2022年截至目前，已舉辦線上宣講會近100場，收集發布1000余家單位需求信息，定期推出地區類、行業類用人信息。3月23日學校舉辦了“蒲根筑夢，‘就’在吉林”通化師范學院2022年留省就業專場招聘會（第一場），共吸引1171名畢業生參會，提供省內就業崗位232個，招聘人數2032人。招聘會利用“云招聘”網絡視頻面試招聘平臺，畢業生通過網絡即可投遞簡歷、視頻面試，足不出戶便可完成應聘工作。
特殊時期，共克時艱，學校將進一步貫徹落實中央、省委、省委教育工委有關要求，高度重視畢業生就業創業工作，確保疫情防控期間“線上招聘不停歇、就業服務不斷線”。（責任編輯：盛曉雯 本期統籌：閆唯 編輯排版：新媒體大學生記者團 安昱潔 張浩楠）
