為切實做好2022屆畢業生就業創業工作，宿州職業技術學院于4月13日召開2022年度畢業生就業工作推進會。黨委書記連琦主持會議并講話，黨委副書記、院長陳東旭，黨委副書記李玉峰，黨政班子成員宋斌、趙素華、潘有棣、來景輝、李斌，招生就業辦公室、教務處、學生處、各系部黨政負責人、畢業班輔導員等參會。
會上傳達了省、市就業工作領導小組全體會議精神，通報2022年度畢業生就業工作完成情況，分析當前就業形勢，安排部署2022年就業重點工作內容。
連琦要求，要認真學習領會省、市就業工作領導小組全體會議精神，明確工作目標，分解工作任務，主動對接本地企業，強化建立本地實習實訓和就業基地，為本市經濟社會發展提供更多高技能人才支撐。
連琦指出，要拓展就業崗位，把握標準保質量。要主動對接本市相關部門和企業，加強就業信息化平臺建設，暢通就業信息發布。各系部要根據自身的專業設置情況，把握標準、精準發布企業招聘信息，通過多方渠道積極拓展優質工作崗位，保障就業質量。
連琦強調，要堅持本地優先，把握重點保發展。學院要明確思路，著力促進畢業生留皖留宿就業，各系部要主動對接本地企業，開展充分調研，拿出實際舉措，落實畢業生優先在本市就業，服務地方經濟發展。要做好學生的就業引領工作，加強對畢業生的就業指導，做好數據統計分析工作。
連琦提出，要強化幫扶指導，落實政策保穩定。要精準做好重點群體、困難學生就業幫扶工作，結對包保確保全面就業。要全面梳理省、市、縣各級就業政策，進一步的做好就業政策發布工作，積極推動落實，以就業穩定保障學院穩定發展。
連琦強調，要加強調度督導，統籌合力保進度。院就業工作領導小組要定期召開就業工作推進會，明確目標任務，推進問題解決。招就辦牽頭抓總，強化協調統籌，開展就業工作動態信息周報制，聚力聯動，務實工作作風，強化工作落實，確保就業工作進度和目標任務完成。
陳東旭指出，就業工作是學校的生命線，體現學校的辦學水平與辦學形象，是教育教學和人才培養質量的重要檢測指標，事關學院的長遠發展，也關乎廣大畢業生的成長成才和切身利益。當前高校畢業生受疫情影響，就業形勢嚴峻復雜，為實際解決就業問題矛盾。一要做到高度重視，用好資源。立足現有就業資源繼續與用人單位保持聯系溝通，積極開拓就業市場。二要分類指導，精準施策。針對就業困難的畢業生，開展一對一的幫扶工作。各班主任要積極傳達省、市、校各項就業政策，傳遞各類企業招聘信息。三要壓實責任，明確目標。各系部要健全大學生創新創業課程體系，重視大學生創新創業各項賽事。各部門要把各項工作落地落實，共同努力確保圓滿完成年度就業工作任務。（供稿：陳棟）
