證券代碼：603633     證券簡稱：徠木股份        公告編號：2023-020

              上海徠木電子股份有限公司

       監(jiān)事會關(guān)于公司 2023 年股票期權(quán)激勵計劃

(資料圖片)

        激勵對象名單的公示情況說明及核查意見

  本公司監(jiān)事會及全體監(jiān)事保證本公告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述

或者重大遺漏，并對其內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)個別及連帶責(zé)任。

  上海徠木電子股份有限公司（以下簡稱“公司”）于2023年4月27日召開第

五屆董事會第十二次會議、第五屆監(jiān)事會第十二次會議，審議通過了《關(guān)于<公

司2023年股票期權(quán)激勵計劃（草案）>及其摘要的議案》等相關(guān)議案。根據(jù)《上

市公司股權(quán)激勵管理辦法》（以下簡稱“《管理辦法》”）等相關(guān)規(guī)定，公司對

公示情況對擬激勵對象進(jìn)行了核查，相關(guān)公示情況及核查情況如下：

  一、公示情況及核查方式

  （一）公示情況

《上海徠木電子股份有限公司2023年股票期權(quán)激勵計劃（草案）》

                              （以下簡稱“《激

勵計劃（草案）》”或“本激勵計劃”）及其摘要、《上海徠木電子股份有限公

司2023年股票期權(quán)激勵計劃實施考核管理辦法》。

勵計劃激勵對象名單》，具體情況如下：

出意見，并對相關(guān)反饋進(jìn)行記錄；

異議。

  （二）核查方式

  公司監(jiān)事會核查了本次擬激勵對象的名單、身份證件、擬激勵對象與公司簽

訂的勞動合同、勞務(wù)合同、擬激勵對象在公司擔(dān)任的職務(wù)及其任職文件。

     二、監(jiān)事會核查意見

  監(jiān)事會根據(jù)《管理辦法》、《激勵計劃（草案）》及《公司章程》的規(guī)定，

結(jié)合公司對本次擬激勵對象名單的公示情況及核查結(jié)果，監(jiān)事會發(fā)表核查意見如

下：

（草案）》時，在公司（含子公司）任職的董事、高級管理人員、中層管理人員

及核心技術(shù)（業(yè)務(wù)）骨干（不包括獨立董事、監(jiān)事及單獨或合計持有公司5%以上

股份的股東或?qū)嶋H控制人及其配偶、父母、子女）。

  （1）最近12個月內(nèi)被證券交易所認(rèn)定為不適當(dāng)人選；

  （2）最近12個月內(nèi)被中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)認(rèn)定為不適當(dāng)人選；

  （3）最近12個月內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)行政處

罰或者采取市場禁入措施；

  （4）具有《公司法》規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事、高級管理人員情形的；

  （5）法律法規(guī)規(guī)定不得參與上市公司股權(quán)激勵的；

  （6）中國證監(jiān)會認(rèn)定的其他情形。

《管理辦法》等法律法規(guī)和規(guī)范性文件及《公司章程》規(guī)定的任職資格，符合《管

理辦法》和《激勵計劃（草案）》及其摘要規(guī)定的激勵對象范圍，其作為本激勵

計劃激勵對象的主體資格合法、有效。

  綜上，公司監(jiān)事會認(rèn)為，公司對激勵對象的公示程序合法合規(guī)，列入公司本

激勵計劃激勵對象名單的人員均符合相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)范性文件所規(guī)定的條

件，符合《激勵計劃（草案）》規(guī)定的激勵對象條件，其作為公司2023年股票期

權(quán)激勵計劃激勵對象的主體資格合法、有效。

                        上海徠木電子股份有限公司

                                 監(jiān)   事   會

查看原文公告

關(guān)鍵詞：